Het identificeren van personen die binnen de organisatie uitmuntend presteren met de bedoeling de de competenties van deze mensen vast te leggen in profielen, die gebruikt kunnen worden om de organisatie verder te verbeteren.
Gevonden op
https://www.encyclo.nl/lokaal/11557
Het identificeren van personen die binnen de organisatie uitmuntend presteren met de bedoeling de de competenties van deze mensen vast te leggen in profielen, die gebruikt kunnen worden om de organisatie verder te verbeteren.
Gevonden op
https://www.encyclo.nl/lokaal/11557
Geen exacte overeenkomst gevonden.
